而一直处在“僵尸”状态的企业营收中位数为5498.07万元，东方增长中位数为6.75%，净利润中位数为346.90万元，增长中位数为22.25%。

据介绍，园林员工命题团队由教育部学科专家团队、300多名教研员和中高考命题专家组成。欠薪慕华尚测目前所做的就是从事教育测评产品研发与教育评价服务。

document.writeln('关注创业、事件电商、站长，扫描A5创业网微信二维码，定期抽大奖。首先，被优国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010-2020年)提出要明确各级政府责任，被优规范学校办学行为，促进管办评分离，即促进管理、办学、评价机构分离，正如一个人不能既是裁判员又是运动员，刘颖表示：“以前管理机构是教委、教育局，办学机构是学校，评价机构是教育部考试中心或者考试院，仍然属于政府，三个机构不分离就会导致评价出来的结果如果不好也不会对社会公开，没有办法实现真正公平公正，分离之后三权分立、各司其职，才能看出教育教学质量真正的问题。“希望能在国内上市”，东方谈及公司未来的愿景，ATA董事长马肖风和刘颖有着共同的期待。

教育测评最早出现在职业领域，园林员工此前主要是针对中高考作终结性评价，园林员工慕华尚测还提供以信息反馈结果、以提升为目的的过程性评价也叫发展性评价，帮助学生在学习过程中及时发现问题并帮助改善提升，一般来说对教委平均1年进行2次测评，在学校对月度考试进行测评。看准风口和机会，欠薪原ATA测评研究院于2016年3月份独立出来，今年2月23日宣布获得慕华投资3000多万元战略融资，正式更名为“慕华尚测”。

事件而这都归功于其母公司ATA在教育测评领域深耕17年积累的资源和技术。

被优她还认为教学测评重点是评测内容和评测方法。原来你看上去可以覆盖很多用户，东方发现用户也离你而去，东方所以现在对于传统媒体转型来说，不要只是做搬迁式的转型，而是要做更深耕细作的转型，核心还在于要建立起产品思维和用户思维。

一种是渠道，园林员工第二种是媒体品牌，第三种是自媒体。欠薪自媒体如果不能做成品牌基本就没戏。

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